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《獵鷹式招聘與結構化面試》

主題: 面授+

課程簡介:

經濟學碩士,美國GEC認證講師;版權課程《選人第一招》®持有人;高級人力資源管理師、咨詢師、勞動法專家;華中科技大學、武漢大學總裁班特聘講師;從事人力資源管理培訓及咨詢工作9年。至今已為1200家企業、20萬企業中高層及HR學員提供了培訓或咨詢服務,其中300人以上的大型公開課超過40場。

鄭君

人力資源管理講師、勞動法專家

鄭君
《非人力的人力資源經理課》

主題: 面授+

課程簡介:

深圳市睿之源企業管理咨詢有限公司首席咨詢師,TTT國際職業培訓師,最佳MBA顧問獎、十佳咨詢師、最佳管理咨詢服務獎獲得者,民營企業最喜愛的總裁顧問……

邱明俊

人力資源管理專家

邱明俊
《人力資源管理》

主題: 面授+

課程簡介:

中國杰出的領導力訓練專家和人力資源專家,曾在某上市公司任職副總裁兩年以及在國內某咨詢培訓公司任職總經理七年,現從事管理咨詢及培訓工作……

冉斌

中國杰出的領導力訓練專家和人力資源專家

冉斌
《HR三支柱運營模式》

主題: 面授+

課程簡介:

中國管理科學研究院研究員、工商管理博士 DBA、香港科技大學、北京大學、清華大學總裁班 客座教授

鐘虹添

人才梯隊建設專家

鐘虹添
《組織結構與職位設計及職位分析實務》

主題: 面授+

課程簡介:

先后獲得數學學士和工商管理碩士學位,擁有超過20年的企業工作經驗和管理實踐經驗。曾任職于華為、金蝶等知名企業,先后擔任人力資源經理、總監、常務副總等職位……

何新云

國內知名組織及人力資源管理專家

何新云
《績效管理操作實務》

主題: 面授+

課程簡介:

先后十六年在大型央企、港資集團、中美合資集團、專業咨詢公司任人力資源經理、人力資源總監、咨詢總監、總經理等職,積累豐富的企業人力資源管理實操及咨詢經驗。領導國內一流專家團隊開創本土人力資源咨詢模式,運用中西合璧的管理技術,摸索出一套適用中國企業的咨詢價值創造體系,為近80家大中型企業提供咨詢方案,以其精深的專業智慧積極地推動了這些企業的發展壯大。

彭榮模

人力資源本土化研究咨詢家

彭榮模
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